近日，#微信群里的微笑表情引官司##你反感別人發微笑表情嗎#等話題，引發關注。

據看看新聞Knews消息，28歲的小劉，原本在上海一家教培機構工作，5年來她工作成績突出，然而有一天突然被公司開除。

(資料圖)

開除理由是小劉在有客戶在內的公司群里，言語粗魯，辱罵同事，嚴重損害公司形象。

小劉解釋說，自己會有這些言語，是因為在微信群里，同事先給她發了一個“死亡微笑”的表情嘲諷她——

時間回到2022年7月的一天，已就職5年的小劉突然被公司開除了。

小劉認為公司辭退她時給她扣了一堆“帽子”：比如言語攻擊他人以及霸凌下屬。但教培機構說他們是接到了其他員工的投訴舉報，并對此做了相應的調查。然而在小劉看來，這都是因為自己業績突出，遭到了一些同事的妒忌。

教培機構聲稱他們對此事進行了兩周半的調查，走訪了小劉的下屬以及周圍的一些同事，最后得出的結論是，小劉確實在日常的工作中存在用言語對他人進行人身攻擊的不當行為，而且有不少員工反饋，確實感受到小劉有職場霸凌的情況。

因為對公司開除的決定不服，小劉提起了仲裁及訴訟，結果一審敗訴了。

二審法官：頭一次知道“”是“嘲諷”

在二審開庭中，教培機構拿出了小劉在微信群中辱罵同事的記錄。公司方認為小劉在有客戶在內的微信群里言語粗魯，辱罵同事，嚴重損害公司形象，也違反了公司的規章制度。

面對法官，小劉解釋說，自己會有這些言語，是因為在微信群里，同事先給她發了一個死亡微笑的表情，對她進行了嘲諷，故意激怒她。

這次開庭，合議庭由三位法官組成，60后的勞動爭議專家喬蓓華法官，和她的70后、80后同事，他們都是頭一次知道這個表情，在年輕人中還有“嘲諷辱罵”寓意。

在法官看來，顯然，一個帶有多種理解的微笑表情，并不能夠推定，這個同事是在對小劉進行嘲諷和侮辱，然而，小劉的過激言語，卻實實在在記錄在案。

看到二審法官依然不認可自己，小劉在庭上不停地哭泣，庭審也無法正常進行，于是法官暫時休庭，與小劉進行了單獨溝通。

最終，在法官的努力下，雙方達成調解協議，教培機構解除與小劉的勞動關系，考慮其目前的生活狀況，同意給予小劉2萬元的補助。

法官告誡年輕人，就工作的問題發生糾紛，要理性的表達自己的意見；也希望企業在年輕人初涉職場時，給予他們更多的寬容和指引，幫助他們適應、成長，從而實現企業發展與個人成長的雙贏。

“”，你怎么看？

中國青年報（ID：zqbcyol整理：陳垠杉）綜合：看看新聞Knews、中新經緯等