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為進一步減輕參保單位和靈活就業(yè)人員負擔，全面激發(fā)經濟活力，經鄭州市政府同意，市醫(yī)療保障局、市財政局、市稅務局聯(lián)合發(fā)布通知：本月起，在不降低參保人員醫(yī)保待遇水平的前提下，鄭州市將階段性降低職工基本醫(yī)療保險繳費費率。

切實為企業(yè)和個體參保人減負

據(jù)介紹，按照國家相關規(guī)定：“除一次性預繳基本醫(yī)療保險費外，統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金累計結余原則上應控制在6~9個月平均支付水平”；“統(tǒng)籌基金收入增幅明顯高于支出增幅，連續(xù)2年處于結余過多狀態(tài)的，可階段性降低基本醫(yī)療保險籌資比例或適當提高參保人員醫(yī)療保險待遇水平”。

以此為基礎，按照2022年度鄭州市職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金月均支出費用測算，鄭州市職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金預計可支付18.29個月，與2021年末可支付16.9個月相比，增長了1.39個月。為切實減輕企業(yè)負擔，促進我市經濟修復式增長，在充分考慮我市企業(yè)經營狀況和職工醫(yī)保基金運行現(xiàn)狀，市醫(yī)保局提出“一不變、兩降低”的工作設想，即：在不改變現(xiàn)有職工醫(yī)保待遇的前提下，階段性降低職工醫(yī)保單位繳費費率、階段性降低靈活就業(yè)人員醫(yī)保繳費費率。

8個月預計減征醫(yī)保費8.98億元

按照通知要求，此次全市階段性降低職工基本醫(yī)療保險繳費費率時間自2023年5月1日起，至2023年12月31日止。

新政適用區(qū)域為鄭州市及所屬各開發(fā)區(qū)、各區(qū)縣（市）。實施對象分兩類，包括：按8%費率繳納鄭州市職工基本醫(yī)療保險費（不含生育保險）的參保單位。按10%費率繳納鄭州市靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險費的參保人員。

新政規(guī)定，執(zhí)行期限內，?鄭州市職工基本醫(yī)療保險費率階段性降低1個百分點，其中，職工醫(yī)保繳費費率由原來的10%調整為9%，不含生育保險。具體來說，就是原來單位職工醫(yī)保繳費費率率為8%、個人為2%，調整后，單位繳費率下調為7%、個人繳費率仍為2%。在此期間，鄭州市靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險費率階段性也降低1個百分點，由原來的10%調整為9%。

根據(jù)測算結果分析，通過8個月的調降，預計可為全市各類用人單位和靈活就業(yè)人員減征職工醫(yī)保費8.98億元。此舉不僅將減輕市場主體負擔，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，還將有效促進企業(yè)職工和各類新經濟、新業(yè)態(tài)從業(yè)人員的參保繳費積極性主動性，助力擴大基本醫(yī)保覆蓋面和基金規(guī)模、增強醫(yī)療保障能力。

記者?王紅