公路施工在我國經濟發展中占據著較大的比重，是整個區域經濟獲得發展的有力支撐。近些年以來，隨著公路產業的持續發展，公路企業內部的職工隊伍也變得越來越多，這就對思政工作的開展提出了較高的要求。思政工作是保障公路產業得以健康發展的根本，是黨長時間堅持的優良傳統，所以就應該予以其更多的注重。

做好日常的管理創新工作。公路產業內部的黨組織應該建立起良好的思想觀念，對不一樣的組織和機構之間的關系進行協調，應用多管齊下的方式，完成好黨員的日常管理工作。其一，對黨員的動態情況進行了解和掌握，確保其可以有序游動。對于思想觀念較為落后的工作人員來說，則要對他們進行培養，增強其專業素質，讓他們主動承擔起應盡的責任與義務，自覺接受黨組織的監督和管理，確保他們能夠真正沉浸在工作環節中。其二，作為公路企業內部的黨組織，要支持各個黨員主動的加入到豐富多彩的活動中，充實他們的業余生活，引導其形成良好的三觀和道德修養，用更加樂觀積極的態度面對工作與生活。其三，處理好所有部門之間的關系，公路企業內部的黨組織應該對不一樣部門進行嚴格的管理，讓他們能夠互相配合，建立起良好的部門關系，優化以往的管育結合工作體系，增強他們自身的專業能力和專業素質。只有如此，才能夠滿足如今時期公路產業政工管理工作的實際需求，推動整個公路企業獲得可持續發展。

總之，公路企業開展的思政工作確實為我國的經濟建設、政治建設甚至是文化建設提供了更多的發展動力。所以，在可持續發展理念帶來的影響下，一定要不斷進行創新和改革，努力開拓進取，解放廣大職工的思想，讓公路企業思政工作可以順利的開展下去，促使其獲得穩定順利的發展，這才是最為關鍵的問題和目標。(河南省交通運輸發展集團有限公司洛陽分公司 河南省洛陽市 471000 仝小靜)