近日，廣東省東莞市評選出首批10名基礎教育領軍人才培養對象，東莞市教育局教研室副主任柴松方、東莞市松山湖北區學校校長馮正華等人入選。他們將通過“一人一案”定制式培養，在東莞教育教學改革實踐中充分發揮表率先進作用，推動東莞教育高質量發展。

據悉，為破解教育發展重大課題，推動教育改革創新，2021年，東莞市教育局發布基礎教育領軍人才培養方案，啟動基礎教育領軍人才培養項目。項目旨在培養造就一批政治過硬、師德高尚、教育理念先進、教書育人能力突出的基礎教育領軍人才。該項目計劃連續三年，每年遴選10名優秀教師、校(園)長作為培養對象，每批進行為期3年的培養。

據介紹，基礎教育領軍人才培養項目采取項目攻關與團隊發展相結合、名家領航與自主發展相結合、脫產學習與崗位研修相結合等方式進行。領軍人才培養對象可結合攻關方向及發展需求，自主選定高層次專家和名師名校長擔任理論和實踐導師，并在“雙導師”的指導引領下，研制“一人一案”個性化發展方案，開展定制式培養。

領軍人才培養對象也可以圍繞項目攻關主題，選定來自不同高校、科研機構的專家團隊和志同道合的一線教師、校長組建團隊。領軍人才培養對象依托東莞市中小學教師發展中心，設立教育領軍人才培養對象工作站，交流團隊課程資源及研究成果，促進共同體學習和自主學習。

據了解，為吸引更多的優秀教育人才，東莞市教育局聚焦教育人才招聘、專業提升、師德建設等服務需求，創新搭建“云服務”新場景，建設“莞邑良師之家”東莞教育人才招聘培養和交流展示平臺，加快高素質專業化創新型教師隊伍建設。平臺包括招聘專場、人才政策、名師風采等八大模塊，旨在實現教育人才政策“一網通覽”、人才服務“一鍵辦理”。(通訊員 陳銳軍 張紫欣 記者 劉盾)