對河南博士后創(chuàng)新實踐基地的設立工作進行改革，實施動態(tài)管理，確保高質量運行。2月8日，記者從省人社廳獲悉，我省印發(fā)《關于改革河南省博士后創(chuàng)新實踐基地設立工作的通知》，對此工作進行部署。

根據(jù)《通知》，我省將進一步拓寬博士后創(chuàng)新實踐基地的領域和范圍，凡是有意愿、有條件開展博士后工作的各類企事業(yè)單位、新型研發(fā)機構均可申報。

申報程序也將更快捷方便，我省將落實“放管服”改革要求，在規(guī)范申報條件、保證培養(yǎng)質量的前提下，采用更為靈活、高效、便捷的設立方式，實行基地自主申報、備案管理，原則上每年進行一次。

此外，還將對基地進行動態(tài)管理，實施優(yōu)勝劣汰。對達到工作站（分站）條件的，推薦設站；對超過2年未開展博士后工作，或開展工作不力經(jīng)整改無效的單位，由省博管辦撤銷其設立基地資格，確保博士后工作平臺質量。

申報范圍為：全省未設立博士后科研流動站、工作站，有意愿、有條件開展博士后工作的各類企事業(yè)單位、新型研發(fā)機構（含中央駐豫單位），重點向企業(yè)傾斜。

申報條件需要滿足這些：具備獨立法人資格，經(jīng)營或運行狀況良好；具有一定規(guī)模，并具有專門的研究與開發(fā)機構，具有較好的科研條件；擁有高水平的研究隊伍，有一定數(shù)量具有高級職稱可擔任博士后合作導師的本單位全職科研人員；有明確的博士后招收計劃，有創(chuàng)新性的博士后科研項目；可為博士后研究人員提供充足的科研經(jīng)費，必要的生活條件及福利待遇。

根據(jù)《通知》，2022年基地設立工作，申報單位要于3月20日前完成申報；各省轄市、濟源示范區(qū)人力資源社會保障局于4月20日前審核完畢并上報。

鄭報全媒體記者 李娜